德国中文网 2025-03-15 0"
德国联邦外交部(AA)的数据显示,2024年德国共签发近20万份技术工人签证,比上一年增加了20,500份。
据《The Local》报道,2024年,德国外交部共签发198,000份技术工人签证。
“这一数据包括超过11,000份欧盟蓝卡(EU Blue Cards)、近5,000份机会卡(Opportunity Cards)、超过8,000份研究人员签证以及约20,000份学徒签证,”外交部发言人向媒体透露。
不仅如此,2024年德国签发的技术工人签证数量较2023年的177,578份有所增加,并且该年度用于就业的签证数量创下历史新高。
德国政府希望延续这一趋势。2025年1月,外交部宣布希望移居德国的技术工人可以完全在线提交签证申请。外交部发言人表示,这一在线申请系统将在未来进一步扩展。
“此外,**联邦外交事务办公室(Federal Office for Foreign Affairs)**将加强对德国驻外使领馆签证中心的支持,以提高签证处理能力,”发言人补充道。
“这将增加签证申请的预约数量,缩短等待时间。此外,**‘签证支援小组(visa jumper pool)’**的灵活调配机制将帮助缓解签证中心的工作压力,特别是在业务繁忙的时期。”
德国正面临创纪录的劳动力短缺,并且由于人口结构变化,这一趋势预计将进一步恶化。“婴儿潮”一代的大量退休,使得年轻劳动力供应严重不足,无法填补新增的职位空缺。
部分行业受到的冲击尤为严重,包括建筑、信息技术(IT)、教育、儿童保育、社会工作、老年护理和医疗护理等,但实际上,几乎所有行业都面临人手短缺的问题。
在2月23日联邦大选前发布的特别报告中,**德国经济研究所(DIW)**警告称,如果德国不引进更多移民工人,经济停滞将不可避免。
该机构预测,2024年至2028年间,将有470万名现有雇员退出德国劳动力市场。DIW经济学家安吉丽娜·哈克曼(Angelina Hackmann)在接受《明镜周刊》(SPIEGEL)采访时表示:“德国经济需要大量劳动力涌入才能实现长期增长。”她警告称,如果缺乏足够的劳动力,德国经济增长率可能跌至0。
此前的研究表明,德国每年至少需要引进40万名外籍工人,才能避免DIW预测的情况发生。然而,尽管德国放宽了技术工人签证申请条件,该国仍然难以吸引足够的外国人才。
专家指出,德国在吸引移民方面面临多个障碍,包括:
反移民政治风向增强,导致外国人才对德国的就业环境望而却步
行政预约等待时间过长,许多技术工人因无法及时获得签证而选择前往其他国家
缺乏数字化程序,申请手续繁琐,审批周期冗长
外国学历和资格认证时间过长,导致许多申请人被迫等待数月甚至数年才能合法工作
住房短缺,房租高企,新移民难以找到合适的住所
在应对人口危机方面,欧洲多数国家行动迟缓,但西班牙是一个例外。
2023年10月,西班牙首相佩德罗·桑切斯(Pedro Sánchez)在议会表示:“西班牙必须在‘开放与繁荣’和‘封闭与贫困’之间做出选择,这个问题很简单。”
西班牙政府采取了更加开放的移民政策,并收获了显著成果。目前,来自其他欧洲国家、拉丁美洲和非洲的移民已成为西班牙最大规模的外来人口群体。
自桑切斯发表上述言论不到六个月,西班牙的失业率降至2008年以来最低水平,同时劳动年龄人口自2022年以来几乎翻倍。
更令人瞩目的是,西班牙的2024年经济增长率达到了3.2%,远超其他欧洲主要经济体:
法国:1.1%
德国:0.2%
意大利:0.5%
相比之下,德国在吸引技术移民方面的步伐仍然滞后。面对日益严峻的劳动力短缺,德国是否会效仿西班牙的做法,采取更具竞争力的移民政策,仍有待观察。
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